orthophoniste

Seine-et-Marne (77) - La ville de Saint-Fargeau-Ponthierry recrute un orthophoniste pour son Centre de Santé. 

Missions : 

Sur prescription médicale,

• Prévenir, évaluer et prendre en charge, par des actes de rééducation, les troubles de la voix, de l’articulation, de la parole, ainsi que les troubles associés à la compréhension du langage oral et écrit et à son expression
• Dispenser l’apprentissage d’autres formes de communication non verbale permettant de compléter ou de suppléer ces fonctions.

Activités et tâches : 

Rôle diagnostique

• Evaluation orthophonique : recueil des données lors d’entretiens avec les patients et leur entourage, observation clinique, passations de tests et protocoles orthophoniques,
• rédaction des comptes rendus des bilans orthophoniques joints au dossier médical du patient,
• définition des objectifs de rééducation et élaboration d’un plan de rééducation.

Rôle thérapeutique

• Elaboration du projet thérapeutique du patient,
• Séances de rééducation orthophonique.

Rôle d’information et de prévention

• Information à destination de l’équipe pluridisciplinaire sur le champ de compétences des orthophonistes,
• Transmission d’informations écrites ou par le dossier médical informatisé pour assurer le suivi du patient,
• Information et conseils auprès des patients, de leur entourage et des intervenants extérieurs,
• Participation ponctuelle à des réunions et à des actions de prévention entrant dans le champ de compétences des orthophonistes.

Place de l’orthophoniste dans l’équipe

• Participation aux réunions de concertation avec les autres membres de l’équipe pluridisciplinaire pour la prise en charge des patients.

Activités administratives

• Enregistrement de l’ensemble des consultations sur l’agenda électronique,
• Utilisation systématique de la carte professionnelle, saisie des actes professionnels et télétransmission.

Compétences réquises : 

Savoirs

• Certificat de capacité d’orthophoniste,
• Connaissances théoriques liées à sa fonction,
• Connaissance de la législation,
• Connaissance de l’environnement territorial,
• Maîtrise de l'outil informatique.

Savoir être

• Qualités relationnelles,
• Capacité d'adaptation aux publics,
• Capacité d'écoute, de reformulation et d'analyse,
• Réactivité et adaptabilité,
• Sens du travail en équipe,
• Disponibilité.

Savoir faire

• Connaissances des techniques d'évaluation et de rééducation liées à sa fonction,
• Capacité d'analyse et de synthèse,
• Qualités rédactionnelles,
• Maîtrise des techniques d’entretien,
• Capacité à travailler en équipe, en interne ou avec les partenaires,
• Capacité à gérer les conflits,
• Sens du service public,
• Respect du cadre déontologique.

Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) via ce site avant le 31 janvier 2020.