médecin chef.fe

Manche (50) - La Ville de Cherbourg-en-Cotentin recrute un.e médecin chef.fe de catégorie A (cadre des emplois des médecins territoriaux) à temps complet pour son Centre Municipal de Santé.

Le Pôle Cohésion Sociale a en charge la gestion et la coordination des politiques socio-éducatives et de santé de la commune. Il est
composé de 7 Directions opérationnelles : Centre Communal d’Action Sociale (CCAS), Santé-Solidarités, Petite Enfance, Enfance-
Education-Réussite Educative, Restauration Scolaire et Collective, Sports, Jeunesse et Animations socio-culturelles et d’une Direction support Administration-Finances. La Direction Santé-Solidarités est elle-même composée de deux services : un service « Politiques transversales-Solidarités », un service « Accès aux Soins – Centre de Santé », dirigé par un chef de service.

MISSIONS

La réalisation de consultations de médecine générale :

• Prise en charge des consultations de médecine générale courante
• Pratique des actes de gynécologie, de pédiatrie ou de petites chirurgies (sutures)
• Actualisation du dossier médical
• Travail en étroite collaboration avec l’infirmière ASALEE et l’assistante médicale

L’animation, la coordination et l’encadrement de l’équipe médicale et paramédicale :

• Pilotage de la dynamique collaborative entre les professionnels du centre
• Facilitation de la communication interne pour les professionnels de santé, permettant une prise en charge coordonnée des patients
• Accueil et encadrement des étudiants stagiaires

Le suivi, l’actualisation et le développement du projet de santé :

• Mobilisation de l’équipe dans l’engagement de la démarche qualité
• Mise en œuvre du référentiel qualité HAS des centres de santé
• Définition des objectifs de l’activité médicale du centre de santé et évaluation
• Elaboration des protocoles médicaux
• Suivi des projets d’Education thérapeutique

Le pilotage des actions de prévention et de promotion de la santé et d’éducation thérapeutique :

• Participation à la co-construction des projets de prévention partenariaux conformément aux orientations prises par le conseil d’exploitation validées par le conseil municipal
• Participation au conseil d’exploitation de la régie municipale
• Accompagnement de la mise en œuvre de la politique de prévention du centre de santé en lien avec le plan municipal de santé

PROFIL RECHERCHÉ
| Doctorat en médecine exigé – Inscription à l’ordre des médecins obligatoire |

• Permis B souhaité
• Bonnes connaissances des Politiques Publiques de santé
• Capacité à fédérer les équipes autour d’un projet commun
• Bon relationnel
• Capacité managériale
• Capacité à travailler en équipe

RÉMUNÉRATION

• Statutaire + régime indemnitaire
• Avantages : CASCS, Cdas50, participation mutuelle

Date limite pour candidater : 18 février 2022

Merci d'envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation) via ce site, à l'attention de M. Le Maire sous la référence FBR/2022/028
Date prévisionnelle des entretiens le 28 février et le 4 mars 2022.